一、忘语写了何小说？
忘语，原名丁凌滔，江苏省徐州市人。
毕业于无锡机械制造学校，后自学完成大学法律专业，现为起点白金作家其中一个。曾在徐州某企业供职，现已辞职，专职网络小说创作。人物塑造成功（代入感强）、情节跌宕起伏。忘语的爱慕颇多，如看书、听音乐、乒乓球等。个人处女作《凡人修仙传》，广受欢迎，仙侠小说经典之作，起点中文网网络首发，实体书籍也已出版。第二部小说《魔天记》已在2013年十月开始连载。
二、作文忘写了怎样办？
实话实说，没写，但会尽快补上。老师留作业也是为了学生可以起到巩固复习的效果， 而不是为了刁难学生，更不是为了和家长告状。弄清楚老师的意图，这个难题就好解决了！
实话实说，态度诚恳，并且保证及时补交下不为例。没有何者老师喜欢撒谎的孩子相信家长也会原谅你。
三、劳动合同签三份有影响嘛？
不受影响的
一般用人单位与劳动者签订的劳动合同都是一式两份有劳动者和用人单位各执一份，有的公司要求三份劳动合同，一种可能是当地劳动行政部门要求用人单位在与劳动者签订劳动合同的同时，需要到属地劳动部门进行劳动用工备案提交劳动合同。
签订劳动合同可以确保合法的享受下面内容权利：
1、劳动者有平等就业的权利：上何岗位拿何工资，实现同工同酬。
2、劳动者有取得劳动报酬的权利：劳动者付出劳动，依照合同及民族有关法律取得劳动报酬，是劳动者的权利，而及时足额地向劳动者支付工资是用人单位的义务。用人单位违反义务，劳动者可以依法要求有关部门追究其职责。
3、劳动者享有休息休假的权利：民族有关法律规定，劳动者有休息的权利，民族提高劳动者休息和休养的设施，规定职工的职业时刻和休假制度。我国劳动法规定的休息时刻包括职业间歇、两个职业日之间的休息时刻、公休日、法定节假日以及带薪休假、探亲假、婚丧假、事假、生育假、病假等。劳动法规定，用人单位不得任意延长劳动时刻。
4、劳动者有获得劳动安全卫生保护的权利：按劳动法规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行民族安全卫生规程和标准，为劳动者提供符合民族规定的劳动安全制度，严格执行民族安全卫生规程和标准，为劳动者提供符合民族规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事特种作业的人员进行专门培训，防止劳动经过中的事故，减少职业危害。
5、接受职业技能培训的权利：职业技能培训是指对准备就业的人员和已经就业的职工，以培养其基本的职业技能或提高其职业技能为目的而进行的技术业务智慧和实际操作技能教育和训练。
6、享受社会保险和福利的权利：社会保险是民族和用人单位依照法律规定或合同的约定，对具有劳动关系的劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及暂时失业时，为保证其基本生活需要，给予物质帮助的一种社会保障制度。疾病、年老等是每一个劳动者都不可避免的，社会保险是劳动力再生产的一种客观需要。
四、劳动合同的编号怎样写了？
劳动合同编号的具体写法可能因地区、企业和管理规定的不同而有所不同。一般而言，劳动合同编号可以按照下面内容方式进行编写：
1. 编号格式：可以使用数字、字母或数字字母组合表示，一般具有一定的规律性，以便于管理和查询。
2. 编号确定：与企业的管理规定有关。一些企业可能按照员工编号、劳动合同签订日期、合同期限等影响进行编号，也可以根据具体的管理需要进行编号。
例如，劳动合同编号可以按照“XXXX-YY-MM-ZZZ”的形式编写。其中，“XXXX”代表企业名称缩写，以数字或字母组合形式表示；“YY”代表签订年份，以两位数表示；“MM”代表签订月份，以两位数表示；“ZZZ”为合同流水号，一般为三位数字。不同企业可以根据自己的需要进行相应的修改和调整。
五、劳动合同一式三份都给谁？
我们个人在和单位签订劳动合同的时候，都是需要一式三份的，一份公司自己留存，一份给员工本人自己拿着，还有另外一份是归入个人的人事档案，因此这就是劳动合同何故要求一式三份的规定，签订完了就三方都需要有留存。
六、写了离职单又签了劳动合同？
劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动合同跟离职手续前后一起签了，劳动合同不一定无效，劳动者和用人单位超过一个月没有签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资，最多11个月。 如果劳动合同内容是按照《劳动合同法》规定执行的，劳动合同是有效的。 《劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
七、劳动合同何故要一式三份？
一般是一式三份。员工 公司 和劳动局一份。不需要提供原件，但为了避免纠纷，最好把职工的劳动合同收回法律依据 中华人民共和国劳动合同法 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理职业交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结职业交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
八、碑上面的名字忘写了怎样办？
如果无论兄弟们在碑上刻的名字忘记写，可以考虑下面内容几种技巧：
1. 重新刻字：如果无论兄弟们有足够的时刻和资源，可以找专业的雕刻师重新刻字。
2. 贴纸或者印章：如果无论兄弟们不想重新刻字，可以使用贴纸或者印章来覆盖原来的字迹。
3. 涂改：如果以上两种技巧都不可行，无论兄弟们可以尝试使用颜料或者油漆来涂改原来的字迹。
九、劳动合同三份内容不一样合法吗？
是的，必须一样。《劳动合同法》第16条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
部分地区的人力资源与社会保障局规定劳动合同需要备案的，劳动合同则应当为一式三份，劳动者、用人单位和人力资源与社会保障局各执一份。
十、沧月的《忘川》何故不写了啊？
很早以前的难题了。 我有实体书，如果你还想看的话，可以送你。 相比于江南的《龙族》而言，我觉得《忘川》作为听雪楼的终结篇，还是算得上交了份合格的答卷的。虽然不及往日（个人看法），但也不至于偏颇得太严重。 还残留着最初的听雪楼的一点点感激。
